Farqiga ugu weyn ee u dhexeeya kuwa yaryar iyo kuwa caadiga ahqalabka waraaqaha qashinka lagu dhejiyoWaxay ku kala duwan yihiin cabbirka qalabka, xaaladaha khuseeya, awoodda farsamaynta, iyo kharash-oolnimada. Kala duwanaanshaha gaarka ah waa sidan soo socota:
1. Cabbirka iyo Naqshadeynta Qaab-dhismeedka: Qalabka yar yar ee waraaqaha qashinka lagu rido waxay caadi ahaan leeyihiin naqshad yar, oo ku fadhida meel yar (1-5 mitir oo laba jibbaaran) miisaankeeduna ka yar yahay (0.5-3 tan), taasoo ka dhigaysa mid fudud in lagu rakibo ama lagu dhaqaaqo meelaha bannaan ee xaddidan (sida xarumaha dib-u-warshadaynta bulshada iyo bakhaarrada yaryar). Qaab-dhismeedkoodu waa mid fudud, oo leh awood hoose oo nidaamka haydarooliga ah (15-30kW), iyadoo la adeegsanayo naqshad hal-dhululubo ah ama laba-dhululubo ah, oo ku habboon hawlgallada fudud. Qalabka caadiga ah ee waraaqaha qashinka lagu rido, dhanka kale, badanaa waa qaab-dhismeedyo go'an, oo ku fadhiya dhul ballaaran (5-15 mitir oo laba jibbaaran), oo miisaankoodu yahay 5-20 tan, oo leh awood sare oo nidaamka haydarooliga ah (30-75kW), oo badanaa ku qalabaysan qalab isku xidha dhululubo badan, waxayna awood u leeyihiin inay u adkaystaan cadaadis sare (100-300 tan).
2. Awoodda Habaynta iyo Hufnaanta: Qalabka yar yar guud ahaan wuxuu farsameeyaa 1-5 tan maalintii, iyadoo leh wareeg dheer oo dheelitiran (3-10 daqiiqo/bac), oo ku habboon xaaladaha leh soo saarista warqadaha qashinka yar (sida dukaamada fudud iyo suuqyada yaryar). Moodooyinka caadiga ah waxay farsamayn karaan 5-30 tan maalintii, oo leh xoog cadaadis xooggan (200-500 tan oo cadaadis ah), wareeg gaaban oo dheelitiran (1-3 daqiiqo/bac), iyo cufnaan sare oo dheelitiran (500-800 kg/m³), taasoo ka dhigaysa kuwo ku habboon hawlgallada baaxadda weyn ee warshadaha waraaqaha qashinka ah, xarumaha saadka, iyo goobaha kale ee la midka ah.
3. Heerka Otomaatigga: Mashiinnada yaryar badanaa waa kuwo nus-otomaatig ah, iyagoo ku tiirsan quudinta gacanta iyo isku-xidhka, oo leh nidaamyada xakamaynta fudud (badhamada ama PLC-ga aasaasiga ah). Moodooyinka caadiga ah guud ahaan waxay ku qalabaysan yihiin nidaamyada quudinta oo si buuxda otomaatig ah u shaqeeya, dareemayaasha infrared-ka, iyo guddiyada xakamaynta PLC ee caqliga badan, iyagoo si toos ah u sameeya shaqooyinka cadaadiska, isku-xidhka, iyo tirinta. Moodooyinka qaar ayaa sidoo kale taageera la socodka fog ee IoT.
4. Kharashka iyo Dayactirka: Baaldiyaasha yaryar waxay leeyihiin kharash iibsi oo hooseeya (20,000-100,000 RMB), isticmaalka tamarta oo hooseeya (30-80 kWh maalintii), iyo dayactir fudud (saliidaynta iyo dayactirka bille ayaa loo baahan yahay). Si kastaba ha ahaatee, cabbirrada baaldigu way xaddidan yihiin (badanaa 30×30×50 cm). Moodooyinka caadiga ah waxay leeyihiin maalgashi bilow ah oo sarreeya (100,000-500,000 RMB), waxay u baahan yihiin rakibid iyo hawlgal, waxayna ku lug leeyihiin dayactir adag sida beddelka saliidda haydarooliga ee caadiga ah (500 saacadood kasta) iyo nadiifinta shaandhada. Si kastaba ha ahaatee, waxay taageeraan cabbirrada baaldi ee la habeeyey (ilaa 120×80×200cm), taasoo keentay hoos u dhac guud ahaan kharashyada hawlgalka muddada-dheer.
5. Xaaladaha Khuseeya: Mashiinnada yaryar waxay ku habboon yihiin hawlgallada baahsan, kuwa soo noqnoqda yar sida dib-u-warshadaynta shaqsiyeed iyo goobaha ururinta bulshada; moodooyinka caadiga ah waxaa loo isticmaalaa xaaladaha wax soo saarka ee dhexe, kuwa joogtada ah sidawarqadda qashinka ahwarshadaha farsamaynta iyo warshadaha warqadda, taasoo si weyn hoos ugu dhigaysa kharashka gaadiidka (mugga ayaa hoos u dhacay 3-5 jeer ka dib marka la cadaadiyo).
Marka la soo koobo, mashiinnada yaryar waxay ku fiican yihiin dabacsanaanta iyo maalgashiga hooseeya, halka moodooyinka caadiga ah ay bixiyaan faa'iidooyin ku saabsan hufnaanta habaynta iyo dhaqaalaha miisaanka. Isticmaalayaashu waa inay si macquul ah u doortaan iyagoo ku salaynaya celceliska mugga habaynta maalinlaha ah, xaaladaha goobta, iyo miisaaniyaddooda.
https://www.nkbaler.com
Email:Sales@nkbaler.com
WhatsApp:+86 15021631102
Waqtiga boostada: Diseembar-16-2025