Sida loo isticmaalo kartoon baler

Kartoon balerwaa qalab loo isticmaalo in si toos ah loogu xidho kartoonada, kaas oo wanaajin kara waxtarka baakadaha oo dhimi kara kharashka shaqada. Kuwa soo socda ayaa ah hababka aasaasiga ah ee isticmaalka kartoonka baaliyaha:
Dhig kartoonka: Dhig kartoonka si loogu shubo kursiga kaydka, oo hubi in daboolka sare ee kartoonka loo furay hawlgalada xiga.
Gudub suunka: Ka gudub suunka dhexda kartoonka xagga sare eemashiinka baallaha, hubinta in dhererka labada daraf ee suunka ay siman yihiin.
Baakad otomaatig ah: Haddii ay tahay mishiin baalle oo otomaatig ah, habka raritaanka kartoonku waxa uu saarayaa kartoonka qaadiyaha oo uu laabi doonaa qaab qallafsan. Ka dib, ka dib marka alaabta la raro, habka kartoonada ayaa ku raran alaabooyinka baakadaha.
Shaabadeynta: Kartoonka iyo alaabtu way isla hormarayaan, ka dib markay dhex maraan dhegaha isku laabma dhexda iyo habka daboolka sare ee laalaabida, waxay yimaadaan habka xiridda. Qalabka kartoonku wuxuu si toos ah u laalaa daboolka kartoonka wuxuuna ku xirayaa cajalad ama xabagta.
Kormeerka nidaamka xakamaynta: Nidaamka xakamaynta ayaa la socon doona dhammaan habka baakadaha si loo hubiyo saxnaanta iyo xasilloonida hawlgalka.
Intaa waxaa dheer, faa'iidadakartoonka balerwaa in ay tahay mid hufan oo degdeg ah, taas oo si weyn u hagaajin karta xawaaraha baakadaha iyo waxtarka waxayna badbaadin kartaa kharashka shaqada. Isla mar ahaantaana, waxay la qabsan kartaa kartoonada cabbirro iyo qaabab kala duwan, waxay leedahay dabacsanaan sare, waxayna ku habboon tahay baahida baakadaha alaabta ee warshadaha kala duwan.

2
Guud ahaan, marka aad isticmaalayso kartoon baler, waxaad sidoo kale u baahan tahay inaad fiiro gaar ah u yeelato hababka hawlgalka ee badbaadada leh si loo hubiyo badbaadada hawlwadeenada. Haddii aad u baahan tahay tilmaamo hawleed oo faahfaahsan, waxaad heli kartaa casharro fiidiyoow ah oo khuseeya ama waxaad waydiisan kartaa alaab-qeybiyaha buug-hawleed si aad u barato hababka gaarka ah ee qalabka.


Waqtiga boostada: Mar-05-2024